Welfare Sanitario

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Welfare Sanitario

EBG Salute nasce dall’accordo interconfederale tra Confimea Imprese e UGL Terziario, con l’intento di promuovere il diritto alla Salute attraverso l’Assistenza Sanitaria Integrativa, garantendo, tramite un sistema di protezione a modello mutualistico, le spese sanitarie affrontate dal lavoratore a causa di un infortunio o di una malattia.

Prestazioni Assicurate

Ricovero con intervento chirurgico di alta chirurgia;
Esami ed accertamenti diagnostici nei 120 giorni precedenti e successivi al ricovero;
Prestazioni mediche, chirurgiche e trattamenti fisioterapici nei 120 giorni precedenti e successivi al ricovero;
Trasporto sanitario a seguito di intervento chirurgico;
Trapianto di organi a seguito di malattia o infortunio;
Rimborso ticket per accertamenti diagnostici e pronto soccorso;
Visite specialistiche;
Trattamenti fisioterapici riabilitativi a seguito di infortunio;
Protesi ortopediche/acustiche;
Pacchetto maternità;
Pacchetto check-up (prevenzione);
Pacchetto prevenzione odontoiatrica;
Prestazioni di implantologia dentale;
Avulsione (estrazione denti);
Indennità sostitutiva di rimborso (diaria) in caso di ricovero con intervento di alta chirurgia;
Prestazioni di alta specializzazione (diagnostica e terapia).

Vantaggi:

Copertura malattie pregresse;
Assenza di carenza;
Servizi di consulenza;
Poter contare su un unico interlocutore affidabile e competente per ottenere consulenze e risposte precise alle proprie esigenze al fine di tutelare la salute delle risorse umane, laddove il Sistema Sanitario Nazionale si riveli insufficiente o inadeguato;
Risposte tempestive e di qualità.

Come un'azienda può aderire al Fondo Sanitario:

L’azienda richiede di aderire al Fondo Sanitario inviando una mail all’indirizzo amministrazione@ebgsalute.org
EBG SALUTE accoglie la richiesta trasmettendo contestualmente:
- 1 – Tracciato da compilare con le anagrafiche dei dipendenti
- 2 – Adesione a Confimea Imprese
- 3 – Regolamento del Fondo Sanitario
Una volta visionata la documentazione ricevuta, l’azienda trasmette a EBG Salute gli allegati 1 e 2, correttamente compilati e, contestualmente, invia il pagamento
La copertura sanitaria sarà operante dopo i primi due pagamenti accertati.

Confimea mette a disposizione un portale dedicato, in cui il datore di lavoro, versando la quota associativa, inserisce nella Banca Dati il nominativo del dipendente per la copertura sanitaria immediata, senza carenze, e potrà verificare, sempre attraverso il portale, anche tutti i servizi relativi e istituzionali confederali, a tutela sia della propria attività imprenditoriale, sia dei propri dipendenti.

Confimea mette a disposizione alle Imprese associate altri due Fondi assistenziali:

il Fondo Solidale, che avrà come scopo il sostegno di prestazioni esterne al piano sanitario, che potrebbero mettere in comprovata difficoltà la famiglia

il Programma Solidarietà 50, un Fondo sociale con cui EBG Salute potrà prendersi cura delle persone indigenti, che non potranno mai tutelarsi attraverso alcuna cura sanitaria.

Contatti

Mail: welfareaziendale@confimea.com
Tel. 0541.1837162